中冶寶鋼股東

『壹』 中冶寶鋼技術服務有限公司怎麼樣

中冶是個垃圾公司，幹活累，工資少，周末沒的休，星期一至星期五天天加班，請假還得扣錢，年薪不到五萬。

『貳』 上海寶冶和中冶寶鋼有什麼區別

一，新寶冶：上海寶冶。新寶冶分為兩塊，一個為寶冶貿易，一個為寶冶建設，一個公司的兩個子公司。
二，老寶冶：中冶寶鋼。原先與新寶冶是一家公司，後來總公司分解，分解成了這兩家。中冶寶鋼現在主要負責寶鋼鋼廠的設備維護及施工建設。

『叄』 中冶寶鋼是央企嗎

中冶寶鋼是中冶集團暨中國冶金科工股份有限公司的控股子公司，2006年12月25日，隨著中冶集團與寶鋼股份簽署戰略合作協議同時將寶鋼股份區域檢修業務實施整合重組，公司更名為中冶寶鋼技術服務有限公司（簡稱中冶寶鋼技術），所以說他是央企。謝謝，請採納。

『肆』 本科生在中冶寶鋼技術服務有限公司前途怎麼樣

剛分配去的本科生待遇算一般。要我是你就先去就業，先把技術學到再說，因為這個單位不是你永遠待的地方，你可以先作為一個跳板。你懂得。

『伍』 關於中冶寶鋼技術服務有限公司的問題

我可能了解一些，你們是化工公司或者煉鋼區域的嗎？你們是不是要劃入寶冶的崗位協力？中冶寶鋼技術服務有限公司就是以前的老寶冶改的名字，也就是寶鋼的外協，在寶鋼裡面主要從事鋼渣回收處理、轉爐等耐材砌築、鑄鋼的脫模、工種協力、廢鋼運輸，效益不怎麼樣，主要以勞務工為主，待遇普通工人收入一般在二千左右，車貼100，其他的就沒什麼了，但是劃過來以後管理上面好像還是有寶鋼分管外協的部門多些。

『陸』 中冶寶鋼技術

他們招的大學生第一年是2000-3000,3年內加到3000-5000,這些都是正式工,在上海屬於中檔水平,上海一般企業的大多數工人收入只有2000左右(金已繳的收入),中冶寶鋼技術主要依附與寶鋼,與寶鋼是勞務輸出關系,去年一年的純收入是30億,單位內部之間收入差距極大,正式工比一般的勞工多一倍,小領導比正式工人再多2/5,作業長/車間主任比小領導又多1/3,再上去的級別沒法計算,記得有個領導他有中冶0.1%的股份,每年都是幾百萬的分紅
樓下的,我也是這個單位的,你要說我說的不正確,那你把正確的說出來撒,我看你是淘漿糊吧,還帶個"大概可以拿到3000以上",連個具體數目都說不清,"新來的大學生當作業長的不少",有那麼多作業長的空缺嗎?

回答1:中冶和寶鋼做比較的話是沒的比的,雖然同是世界500強(中冶剛混進),寶鋼一個正式普工的年薪在5-8萬,主要還是看是集團公司還是股份公司,股份公司的基本都是8萬左右
回答2:工資是看崗位的,學歷只能佔小部分,因為現在招的都是大專本科的(正式工),學歷本來就沒差多少,加薪的情況為:考出技能等級證書,加的幅度大小取決於你的崗位;工齡,不過不多;福利方面是有目共睹的:一清二白
回答3:如果你的崗位是設備維修工,教你一個字"閃"(除管理層)

『柒』 寶鋼集團和寶冶集團是什麼關系

這是兩個不同的公司，寶冶其實只是寶鋼的外協單位。其實說確切了就是寶冶其實和寶鋼集團沒有直接關系。
寶鋼集團下有:寶鋼股份、梅山鋼鐵、上鋼1、2、3廠等組成~
寶冶下有老寶冶和新寶冶之分：兩家以前是一個公司，後來分家，老寶冶改名為「中冶寶鋼技術服務有限公司」，新寶冶叫「寶冶建設」，老寶冶主要負責寶鋼的檢修，還有一些輔助的崗位；新寶冶主要是設備安裝調試，也負責一些寶鋼的檢修等輔助作業，在全國個地鋼廠都有項目。
寶鋼與寶冶是兩家獨立的公司，雖然在寶鋼工作，但並不納入寶鋼的員工。屬於寶鋼的外協單位，並不是一般所說的寶冶是寶鋼旗下的冶建公司，兩家公司沒有直接聯系。寶鋼屬於「僱主」，寶冶屬於「雇員」，就和家裡請傭人一樣，傭人並不納入家人范圍內一樣。

『捌』 我在中冶寶鋼技術公司上班，算是國企我幹了快兩年了現在不想在裡面幹了我和父母說了父母不讓我辭職怎麼辦

你的扯蛋了吧，這公司管理一片混亂。班長他媽的就抽血汗錢，誰管了還國企。真悲催。

『玖』 中冶寶鋼技術有限公司是渣還是騙人

垃圾單位，比烏鴉還黑，寶鋼的包工隊，05年進去的除了有關系的基本都走了，根本留不住人。