公司股東凈身出戶

A. 創業公司如何避免合夥人被凈身出戶的尷尬

看完全文感覺裡面感情成分太多，具體待遇工資薪酬分配描述不詳細，所以沒法具體判斷熟對熟錯，很多都是作者自己的各種揣摩，表現她是一個好媳婦，講訴老公的艱辛和付出，最後還被凈身出戶的尷尬境地。

具體談判情況不詳細，創業公司具體的經濟狀況，財務情況，她也不知道，也僅僅是憑著自己感覺來判斷問題，覺得老公付出那麼多，獲得那麼少，不成比例，為老實勤勞的老公鳴不平。具體別人或者ceo的付出隻字未提，千錯萬錯都是自己不長眼的抱怨模式。

作者的格調已經定好了，就是自己冤枉，沒有獲得自己的想要的那份蛋糕，覺得自己是技術大拿，是關鍵先生，付出和回報不平衡。離開公司憑著本事，走到哪都不犯愁。虧待我們你們就哭去吧。

創業公司漏洞是不可避免，誰也不長前後眼，大家都是憑技術的，又不是搞人際公關公司，一開始就沒有給每個人定好位，給合夥人做好書面的承諾，也沒有與時俱進的分析判斷技術人員的心理變化，和心理訴求。作者說ceo是預謀已久，想好怎麼對付她老公，就是坑他老公簡單純潔只知道付出。

本來這是他老公的優點，被媳婦愛慕虛榮的一讒言，把優點全都給攪和沒了。談條件，要利益，ceo又問誰要條件要利益。凈身出戶也是自己勇敢的選擇，性格使然，或也是預謀好的，待遇不夠高，不想幹了。

B. 如果公司的法人或者其他股東可以選擇凈生出戶嗎

那他的股份也不能沒有去處總要有個接手的人吧。

C. 我是公司一小股東，大股東以辭退為由讓我凈身出戶，當初簽了合同可以讓我凈身出戶，這樣有法律依據嗎

這屬於民事主體之間的自決事項，按照雙方的約定執行。
這件事分成兩個方面的分析，一個是股權關系，一個是勞動關系。勞動關系已經終結，爭議最大的可能就是股權關系了，具體要看下你的股金是否已經實繳，還是乾股。
建議拿協議文本，具體說明相關事實，咨詢專業律師。

D. 什麼叫凈身出戶，若有什麼公司或產業怎麼分配

凈身出戶的話就是什麼錢也不帶走，錢包括現金、存款以及固定資產和非固定資產

E. 我是一名公司股東，公司和我簽了一份協議，如果我被公司辭退了就凈身出戶，我該怎麼辦

大勝法務為您解答：
合夥企業是要寫合夥協議，開有限公司可以寫設立協議，權利義務關系最好落實在紙面上。如果合夥人退出合夥企業，按照合夥企業法的規定是要進行結算的，合夥企業法第五十一條規定合夥人退夥，其他合夥人應當與該退夥人按照退夥時的合夥企業財產狀況進行結算，退還退夥人的財產份額。退夥人對給合夥企業造成的損失負有賠償責任的，相應扣減其應當賠償的數額。