北京投資招聘

㈠ 北京有沒有招聘操盤手的哪些公司比較靠譜

既然你自己都說了，你無法穩定盈利。那公司用自己的錢，來給你練手？公司出金，承擔風險，培養你賺錢的本事？要是千辛萬苦把你培養會了你辭職跑了怎麼辦？你覺得那樣的話，是老闆更賺，還是員工更賺？
如果公司出錢給你練手，又教你技術。這樣的好事，誰會拒絕?所有賺不了錢的股民不是都要去應聘了？ 幹嘛還要等你去學？

㈡ 在北京的一些投資顧問公司招聘外匯交易員的工作是真實的嗎前期需要交納什麼費用嗎

作為一個公司招聘原則上說是禁止收取任何費用的。特別是這樣的金融公司，如果收取費用，一定是騙人的。除非有正規合同，合同上寫明了這些錢是干什麼用處的，交易員不可能讓你交易的，先會讓你做業務員拉客戶，然後你自己的客戶自己操作，呵呵……

㈢ 北京長安投資股份有限公司招聘是真的嗎

成天發廣來告招聘的公司大多是騙人自的。
沒投過簡歷主動找你的公司，肯定是騙人的。
要求低，工資高的公司幾乎都是騙人的。
先收費後培訓再安排的公司絕對是騙人的。
收什麼手續費，報名費之類費用的公司，100%是騙人的。
雇托鼓吹，告訴你上網能找到錢的都是騙人的。
只要相信天上不會掉餡餅，就不會有問題。

㈣ 北京通州投資發展有限公司這家公司怎麼樣招聘要走公務員渠道嗎

這個的話你需要去查一下公司的性質，如果公司是民營企業或者私企，只需要走正規的招聘渠道，關注公司發布的具體公告，按照招聘流程就可以了。公務員招聘大多針對的是政府部門。

㈤ 北京那些投資公司招聘，工資還那麼高，靠譜嗎

金融行業是很現實的，工資高的前提是你給公司拉來客戶讓公司賺錢，如果不能給公司帶來客戶，高薪是不大可能的，而且很快走人……

㈥ 由於中海鼎盛(北京)投資有限公司經常招聘，現在都有什麼崗位我可以去

比較快
認真是成功的秘訣，粗心是失敗的伴侶

㈦ 北京那些投資理財公司招聘怎麼樣值得去面試嗎

看你應聘什麼職位：一般大部分是招做業務的，不管招聘的名目是什麼，就是回要找客戶；其他還有招答前台、客服、分析師、和操盤的，但一般很少，就拿我們公司為例，我們招的電話營銷、客戶經理等都是做業務的，然後也招操盤手和分析師，但是操盤也是需要自己先掏錢開一個戶考察3個月能穩定賺錢以後，才能管理公司的賬戶

㈧ 北京萬駿資本投資有限公司；的招聘新員工的流程,和招聘途徑有哪些

小川第一次站到講台上全教室的女生都把眼瞪圓了
這個我覺得還不錯
抬頭紋
刳

㈨ 由於中海鼎盛（北京）投資有限公司經常招聘，想知道都要什麼樣員工，

能力強
·······
想讓你知道，好朋友是一輩子的

㈩ 北京獵頭公司:股權投資基金如何招聘高級人才

要看貴司是做PE還是VC，或是早期投資，還是成長期，或是一級半的定增或並購業務，招聘的候選人方向會有一定的差異：

1、早期投資候選人畫像：實業+投資，有獨特的行業項目源和行業風險甄別能力。

2、成長期投資候選人畫像：四大+投資；投行+投資；實業+投資。要求有財務功底，有CFA或CPA更佳。

總結：高級候選人的招聘建議通過內推或獵頭的方式。