新三板渠道經理
個人投資新三板，個人開戶要求：
投資者本人名下前一交易日證券類資產市值500萬元人民幣以上。證券類資產包括客戶交易結算資金、股票、基金、債券、券商集合理財產品等，信用證券賬戶資產除外。具有兩年以上證券投資經驗，或具有會計、金融、投資、財經等相關專業背景或培訓經歷。
新三板開戶流程：
投資者辦理新三板開戶須持有效身份證明文件及深圳股東帳戶，沒有深圳股東賬戶的須先開設後再辦理新三板開戶手續。
投資者書面簽署《買賣掛牌公司股票委託代理協議》和《掛牌公司股票公開轉讓特別風險揭示書》，並抄錄《掛牌公司股票公開轉讓特別風險揭示書》中的特別聲明。
投資者買賣掛牌公司股份，須委託主辦券商辦理，與主辦券商簽訂代理報價轉讓協議。投資者賣出股份，須委託代理其買入該股份的主辦券商辦理。如需委託另一家主辦券商賣出該股份，須辦理股份轉託管手續。
(1)新三板渠道經理擴展閱讀
新三板，對於普通投資者來說，首先新三板的公司本身存在一個信息不對稱的因素在裡面。對於高科技等行業，本身存在對技術的理解的「門檻」，普通人並不容易看得懂。而通過「包裝」，「講故事」的方式，投資者很可能陷入編造的誤區當中。
而實際公司的業務盈利前景，恐怕並沒有「故事」中講的那麼精彩。且新三板不像消費零售等普通行業的A股公司，外行即使通過財務報表也能認識和理解公司的現狀、盈利能力和發展情況。
新三板的「高科技」特點，使得要看穿它並不容易。故建議投資者，想涉足管理尚未成熟、發展尚未成熟的新三板前，需要慎之又慎。
⑵ 本人面試了券商新三板工作，讓我寫一年的工作計劃。
《證券公司面試360全方位解讀》
目錄：
第一部分：證券公司各部門各職位詳細介紹
1. 為什麼選擇證券行業
2. 證券公司組織架構圖
3. 證券公司職位體系
4. 投行部前台和後台之分
5. 證券公司入職後的工作思路和自我提升計劃
6. 證券公司前台四大部門工作情況介紹
7. 機構業務部簡介
8. 證券公司交易員所需能力
9. 證券公司信息技術部工作和未來發展
10. 證券公司各部門詳細介紹
11. 證券公司合規部門簡介和崗位配置及任職資格
12. 證券公司固定收益研究部門工作內容和職業發展
13. 證券公司客戶經理工作內容和待遇及職業發展路徑
14. 證券公司開戶客服工作內容和職業發展路徑
15. 證券公司投行部各崗位詳細介紹
16. 證券公司投行部必須具備的核心技能
17. 證券公司投行部的業務和崗位設置
18. 證券公司投資銀行部的組織架構和職業發展路徑
19. 證券公司核心部門介紹
20. 證券公司清算託管部門簡介
21. 證券公司的計財部工作內容和職業發展路線
22. 證券公司管理培訓生工作內容和去向
23. 證券公司經紀業務和自營業務部門必須具備的核心能力
24. 證券公司營業部投資顧問工作內容和待遇
25. 證券公司營業部組織架構和職位配置
26. 證券公司營業部門能力要求和收入
27. 證券公司融資融券部發展前景和崗位
28. 證券公司行業研究人員具備的素質
29. 證券公司行業研究員職業發展路徑和工作內容
30. 證券公司資產管理工作內容和招聘要求
31. 證券公司資產管理部業務詳細介紹
32. 證券公司資產管理部產品設計職業發展路徑和職位概述
33. 證券公司風險管理部簡介和工作內容及招聘要求
34. 證券分司營業部門客戶經理工作內容和待遇
35. 投資顧問和證券分析師的區別
36. 證券研究所崗位設置
37. 證券公司研究部工作內容和薪酬
-----星宿人才
⑶ 請問證券公司的機構業務開發崗這個崗位如何是做渠道的
還不錯，反正不要做零售，未來國內證券市場一定是去散戶化趨勢不改。機構開發接觸的業務層次、客戶層次都比較高，同時會倒逼自己去提升專業和客戶開發服務技巧。
新三板、信託、兩融都是比較掙錢的業務，面向的客戶群都比較固定，如果真要做，那就得下功夫去跑，去琢磨，去把客戶拿下來。
自我評判下自己也很重要，畢竟是銷售崗，未來要承擔考核壓力，你要自己評估。
ps：很多大領導都是做戰略客戶業務或機構業務出身的。我總體支持。
⑷ 一名新三板私募基金管理人自述如何做股權投資
拙樸三期，主要投資於企業股權，要掛牌新三板的企業股權。
老拙總結我們的投資，兩個方向：成熟的擴張，激進的增長。
拙樸人感謝新三板這個新鮮的資本市場怪物。它不僅給了投資者一個快捷的退出渠道，更給了企業家一個新的融資和發展平台
拙樸人從不擔心新三板未來的流動性。記得創業板剛推出時，不也經歷過如此的輕視和懷疑嗎？話說當時的知名投行，都認為這樣的小企業不值一提。結果呢？成就了平安證券。
拙樸人也從不擔心新三板未來的競爭。如果它做得好，它就是北京證券交易所；如果它做不好，好企業一樣可以去所謂的新興板
水平一般的，就公司看財務、法律和業務；水平相對高的，會就現在看公司未來如何在資本市場發展。
⑸ 新三板銷售主管工作描述怎麼寫
是要找工作嗎？之前做直客還是渠道開發的？
⑹ 證券公司的客戶經理是干什麼的
證券公司客戶經理是指接受證券公司的聘用，從事客戶招攬和客戶服務等活動的證券公司營銷人員（業內自稱金融業農民工）。
證券公司的客戶經理主要職能是開發和招攬客戶、向客戶進行理財產品銷售等，可以根據證券公司的授權從事下列部分或者全部活動：
向客戶介紹證券公司和證券市場的基本情況；
向客戶介紹證券投資的基本知識及開戶、交易、資金存取等業務流程；
向客戶介紹與證券交易有關的法律、行政法規、證監會規定、自律規則和證券公司的有關規定；
向客戶傳遞由證券公司統一提供的研究報告及與證券投資有關的信息；
向客戶傳遞由證券公司統一提供的證券類金融產品宣傳推介材料及有關信息；
法律、行政法規和證監會規定證券經紀人可以從事的其他活動。
工作內容：
負責拓展銷售渠道，開發新客戶，銷售公司發行或代銷的金融理財產品；
負責把證券公司的金融產品和服務方面的信息傳遞給現有的及潛在的客戶；
負責為客戶提供金融理財的合理化建議，為客戶實現資產保值增值；
負責組織並策劃高級營銷活動，開發高端市場。
(6)新三板渠道經理擴展閱讀：
職業要求：
教育培訓： 金融、證券等相關專業專科及以上學歷，具有證券從業人員資格。
工作經驗：
熟悉證券、股票和基金相關的金融基礎知識；
具有一定的金融從業經歷或金融營銷工作經驗；
具有廣泛的客戶資源；
具有良好的溝通能力、客戶開發能力；
具有很強的工作責任心、團隊合作精神，並且能夠承受一定的工作壓力。
⑺ 新三板股票代碼830770是什麼公司
深圳市牛商網路股份有限公司公開轉讓說明書
公司聲明
本公司及全體董事、監事、高級管理人員承諾公開轉讓說明書不存在虛假記載、誤導性陳述或重大遺漏，並對其真實性、准確性、完整性承擔個別和連帶的法律責任。
本公司負責人和主管會計工作的負責人、會計機構負責人保證公開轉讓說明書中財務會計資料真實、完整。
全國中小企業股份轉讓系統有限責任公司（以下簡稱「全國股份轉讓系統公司」）對本公司股票公開轉讓所作的任何決定或意見，均不表明其對本公司股票的價值或投資者的收益作出實質性判斷或者保證。任何與之相反的聲明均屬虛假不實陳述。
根據《證券法》的規定，本公司經營與收益的變化，由本公司自行負責，由此變化引致的投資風險，由投資者自行承擔。
重大事項提示
本公司特別提醒投資者注意下列重大事項：
一、 業務對控股股東存在依賴風險
公司採取了「線上+線下」相結合的銷售模式。一方面，公司通過市場部等職能部門獲取線上訂單需求信息；另一方面，公司銷售人員通過自主開發和跟進線上客戶需求進行業務拓展。公司線上銷售主要依託於公司的官網，QQ 群、微信及微博等。線下銷售則主要依託於課程營銷、陌生拜訪、參加展會協會、舉辦沙龍等。
截止目前，公司銷售模式以線下銷售為主，其中，主要為課程營銷，即通過參與控股股東組織的網路營銷型培訓課程進行業務營銷。2012年度和2013年度課程營銷所實現的收入分別為12,088,300.00元和19,443,897.64 元，占當期營業收入比重為80.44%和42.99%。課程營銷占收入比重在一定意義上體現為公司業務拓展對控股股東單仁資訊的依賴。雖然2013年相關收入佔比較2012年同期有較大下降，但在短時間內課程營銷仍然是公司拓展業務的主要來源。
為了降低經營風險，公司與單仁資訊之間已簽訂合作協議，以促進公司穩定發展，該合作協議約定「單仁資訊為公司網站建設、網站運營、網站第三方工具等業務免費提供客戶接觸渠道，同意公司銷售人員進入其課程現場，並安排產品推介」，協議有效期自2013年1月1 日至2017年12月31 日。
二、控制不當風險
單以山、肖瑤為公司實際控制人，其直接及間接合計持有68.55%股份，對公司具有絕對控制能力，如其利用表決權對公司的經營決策、人事任免等重大事項進行不當控制，則可能對公司造成不利影響。
三、公司治理的風險
公司於2013年6 月整體變更為股份有限公司，股份公司成立後，公司制定了較為完備的公司章程、三會議事規則、總經理工作細則、內部控制制度等文件。
但由於股份公司成立時間較短，公司在相關制度的執行中尚需理解、熟悉，短時期內仍可能存在治理不規范、內部控制制度不能全部有效執行的風險。
四、商標糾紛風險
公司在業務開展過程中使用的商標主要為「 」和「 」，並獲得了相應商標注冊證，其中「 」核定使用商品類別為「第9、16、38、41類」，「 」
核定使用商品類別為「第42類」。
公司於2009年1月向國家工商行政總局商標局提交「 」商標注冊申請，申請注冊類別為第42類。2010年6月該申請被駁回，駁回原因為「牛商網」中文字樣及圖形的組合「 」已由長沙齊翔知識產權代理有限公司注冊為商標，注冊號為7026624，核定使用商品類別為第42類。
公司已於2010年8月向國家工商行政管理總局商標局提出商標權的異議申請，要求國家商標局撤銷該第三人搶注的商標，該異議被駁回後，公司於2012年12月提出異議復審申請，目前該商標處於異議復審待審中。
上述商標權爭議可能會影響其對「牛商網」商標或標識的使用。
目錄
公司聲明...........................................................2
重大事項提示.......................................................3
釋 義..............................................................7
第一節 公司概況.................................................. 10
一、公司基本情況..................................................10
二、股份掛牌情況..................................................10
三、公司組織結構..................................................12
四、控股股東、實際控制人及主要股東相關情況........................14
五、公司股本形成及變化情況........................................20
六、重大資產重組情況..............................................23
七、公司董事、監事及高級管理人員情況..............................23
八、最近兩年又一期的主要會計數據和財務指標簡表....................23
九、相關機構......................................................24
第二節 公司業務...................................................26
一、公司主營業務、主要產品或服務及其用途..........................26
二、公司主要生產或服務流程及方式..................................30
三、公司商業模式..................................................35
四、公司與業務相關的關鍵資源要素..................................38
五、與主營業務相關情況............................................43
六、掛牌公司所處行業基本情況......................................46
第三節 公司治理...................................................66
一、掛牌公司三會建立健全及運行情況................................66
二、公司及其控股股東、實際控制人最近兩年內是否存在違法違規及受處罰的情況.67
三、公司獨立運營情況..............................................67
四、同業競爭......................................................69
五、掛牌公司最近兩年內資金佔用情形以及相關措施....................70
六、董事、監事、高級管理人員......................................70
第四節 公司財務...................................................74
一、財務報表......................................................74
二、審計意見......................................................92
三、財務報表編制基礎及合並范圍變化情況............................92
四、主要會計政策和會計估計........................................93
五、主要稅項......................................................97
六、營業收入情況..................................................97
七、主要費用及變動情況...........................................100
八、重大投資收益.................................................101
九、非經常損益...................................................101
十、主要資產.....................................................101
十一、主要負債...................................................106
詳細資料：http://www.cs.ecitic.com/news/newsContent.jsp?docId=2497209
⑻ SA-VP-D-ED-MD是什麼職位
1、MD（董事總經理 Managing Director）。董事總經理（Managing Director，縮寫MD），一般是金融業從業人員的一個層級，多見於投資銀行、私募股權投資公司等金融機構。
2、ED（執行總經理 Executive Director）。執行總經理是和非執行總經理是相對的，所謂執行總經理，他本身也是一個總經理，主要參與企業的經營，執行總經理它本身是在公司裡面有其它的工作或者業務相對的獨立總經理。
3、D（總監 Director）。總監，一般為某項領域的第一監管人，如項目工程總監，財務總監，人力資源總監等，在企業中也是高層管理人員。
4、VP（副總經理 Vice President）。公司行政班子的組成人員，由總經理提名，董事會聘任，是總經理的助手，是董事會授權的企業某個領域的負責人。
5、AVP（助理副總經理 Assistant Vice President）。總經理助理處於「總管家」與「部管部長」的雙重位置，圍繞著中心工作，上協調領導，下聯系群眾，事務、政務都要過問。與總經理、副總經理等一起並稱公司高層人員。
6、A（經理Associate）。經理是公司的日常經營管理和行政事務的負責人，由董事會決定聘任或者解聘。經理對董事會負責，可由董事和自然人股東充任，也可由非股東的職業經理人充任。
7、SA指制度審計(System Audit)：制度審計首先按照一定的程序確定需要評價的人力資源管理問題。
(8)新三板渠道經理擴展閱讀：
助理副總經理工作內容
1、在總經理領導下負責辦公室的全面工作，努力做好總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。
2、在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。
3、協助總經理作好經營服務各項管理並督促、檢查落實貫徹執行情況。
4、負責各類文件的分類呈送，請集團領導閱批並轉有關部門處理。
5、協助總經理調查研究、了解公司經營管理情況並提出處理意見或建議，供總經理決策。
6、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。做好決議、決定等文件的起草、發布。
7、做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
8、負責保管使用企業圖章和介紹信。
9、負責企業內外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報
10、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作。