如何与老板谈股份

A. 本人想跟老板要点股份 不知道该怎么说

首先，股份代表着资产，你和老板什么关系，给公司做出了什么贡献，凭什么让老板给你股份。如果你觉得没问题，就直接去说。

B. 如何向老板提出要股份的要求

直接跟他谈，如果你真的有资本，老板会考虑的。
但是有一点你要记住，跟老板谈了，如果他回答应答，就要求签合同，而且这份合同最好经过公证，就算目前公证费得你自己出，我觉得都值得。
我这边单位有个同事就是这么做的。
多少比例？那要看你在公司有多重的地位了？还有要看贵司的实力究竟如何？你可以先提出比如5%或者10%，看老板什么反应。这个都是要看当时的情况再定的。

C. 如果跟老板谈股份

生意都还没做就跟人家谈股份的事，太急了，再说人家答应给你股份的，万一弄得不开心了把你开了。

D. 怎么向老板要股份

你做了十年都没给你股份，就是说明你老板不会把股份拿出来。你觉得薪资还行就继续做，觉得要不到股份就不行，那就辞职吧。
股份这种东西没有几个老板会无缘无故分给你。

E. 如何要求老板给我股份

这样说吧，与其说是干股，不如说是转股，你有没有和你的老板摒弃朋友的回身份正式的谈谈股答份转让制，他有意提出给你管理，你想更进一步的话，你就得先注资，把他原本的势扩大，让他感觉到他转给你的股份是值得的，怎么样把原来的势扩大，那就得看你的的计划书，和怎么样去实行。转股的可行性是你们有共同的目标，一个是将公司扩大，一个是能赚钱，接下来的还难吗？

F. 怎么跟老板谈股份分红

这个看你到底有多大的贡献，可以适当的按比例跟老板谈。如果想长期干的话，并且公司前景也不错的话，建议你要一定的股份，这样锁车的股份可以享受公司成长带来的红利。如果不想长期干的话，就可以要一定金额的资金分红。

G. 如果你在单位里有股份但你不愿意继续工作怎么跟你老板谈呢

真诚地表达一下自己的想法，听取老板的建议。
与老板协商一下，如果离开怎么保留股份。
表达自己愿意为公司做一些非在职方面的支持。
祝愉快！