小券商行研实习要求
实习来讲。都是打杂。信托部接触项目。小券商做行研。信托部直接接触项目，能学到看到的东西会更多一些。
Ⅱ 实习offer比较
直接和HR写一封邮件，或者写一个短信，或者打电话，写感谢信就可以了。
Ⅲ 券商的行业研究员都是通过什么途径招进去的
两种途径，一种校招，一种社招。
社招看重内部推荐，少数是自己投简历进去的。
校招分两种，一种长期实习留用，一种通过笔面试的校招考核。
价值立方
Ⅳ 券商行研实习生要四大实习经历吗
成杂概如约追磺
Ⅳ 如何挑选一份好的券商行研实习
要达到并不难，吃苦耐劳能搬砖，多学多问多思考的实习生哪里都欢迎，研究所普遍没有系统培训机制，都靠自己努力，大佬基本都是不会出现在办公室的；
Ⅵ 券商投行部和信托业务部我该选哪个去实习
实习来讲。都是打杂。信托部接触项目。小券商做行研。信托部直接接触项目，能学到看到的东西会一些。
Ⅶ 券商做行研需要EXCEL用到什么程度，主要是哪块技能
Excel是微软办公软件Office的一个组成部分，是电子表格软件，在数据处理、分析与展示等方面功能十分强大。
（1）入门阶段必学的是：格式、公式（即函数应用）、图表与图形。Excel公式有几百个，功能很强大，几乎没有人能全部使用过，可入学后，需要什么方面的公式，边学便用。
（2）进阶阶段是数据分析：包括数据透视表、单变量求解、规划求解等。最常用的数据透视表数据分析效率高，非常强大灵活。单变量求解、规划求解等属于更深层次的课题研究时使用。
（3）高级阶段可以：宏、窗体、VBA等。应首先学习宏，Excel的宏以录制的方式可以迅速形成简单的代码，也可极大地提高编程效率。窗体与VBA则具有软件开发的强大功能，实现高效的数据处理，但编程需要一定的计算机软件知识。
若对你有帮助，就选我吧。谢谢！
Ⅷ 在中国，进投行的实习生都是怎么样的学生
我去，看错了以为是进投行呢（上面的为后补的）
实习生的话学历上如下所说，一般都是要在其他券商的其他部门实习过，比如行研、资管、固守之类的，至少拥有撰写尽职调查的基础，CPA考过越多越好，司法考过了更好。这样学历、证书、实习经历三大块有了，投简历、面试，就正式实习啦。当然有内推的话上面几个要素都不是太重要了，你懂的，毕竟实习生刚开始都是要学习的
1、学历：本科和硕士都是211,985，想进投行（此处主要是国内投行）的那批人，当然也有一批优秀的本科生进去。至于高盛、摩根大通之类的国际大投行，招的人很少，至少都得是清北复交和优秀的海归，毕竟高工资意味着高门槛（以下讨论只针对国内一般的投行）。
本科非211，研究生学校很好（至少211或985），努力学习、实习，机会还是很多的，不管大小投行。（金融行业越来越泛滥，人都在往里面挤，需要设置门槛，即使做的事情一些本科生也能做）
2、专业：金融，财会，法律都是比较对口的专业，所以能够拥有CPA、CFA、司法考的人还是比较欢迎的（考的人越来越多，渐渐地实习都开始要求这些证了，起码是部分科目，不仅是投行，券商界都是），当然其他经管类专业也都没有什么限制，毕竟如果有过相关实习经历，后面学起来上手也很快。
3、个人素质：进投行一般在学校里面至少有学霸潜质（不一定就是学霸，GPA差的只是不屑于这个而已），学东西快，对新鲜事物有好奇心，能吃苦（要加班出差），口才好（会忽悠）。总结下来就是很努力的那种。
4、瞎聊：狭义的IBD其实业务并不多，围绕着承揽，写招股说明书，路演等等，做个几年之后好多都会选择跳槽，因为该学的东西短短几年学的差不多的，当然也学了很多，有跳槽的资本。
说的有偏颇的地方莫怪。。。。