股东会任免总经理

❶ 股东会任命总经理一年,中途可以撤换吗

这个中途是可以撤换的，只要占比超过50%的个股东联手提起议案，就可以将其罢免

❷ 股份有限公司的总经理由谁任命

第一有限责任公司，第一有限公司的董事长不是由公司章程直接产生，公司章程只版是规定其产权生的办法。第二一个有效的公司章程的绝对必要记载事项必须要有董事长的产生方式。第二股份有限公司，股东大会选举董事的方法，通常有两种：第一直接投票法，即每一股份对于某一个董事只有一个表决权。优点在于程序简单，充分体现了资本多数决原则，有利于大股东对公司的控制。缺点在于，持有半数以上股份的股东可以控制董事的选任，使董事会成为控股股东的“一言堂”。第二 累积投票制，亦称集中投票制，即每一股份在选举董事时具有所欲选董事数的表决权。例如欲选4 名董事，持有30 股的股东，享有的表决权为120 个，可以将120 个表决权分别投向不同的候选人，也可以集中投向一个候选人。法律依据：《中华人民共和国公司法》第四十五条有限责任公司董事长、副董事长的产生办法由公司章程规定《中华人民共和国公司法》第一百一十条董事会设董事长一人，可以设副董事长。董事长和副董事长由董事会以全体董事的过半数选举产生。

❸ 如何任免 董事长事长是由股东大会任命的还是由董事

当然不是。股东大会对董事和监事的任免由决定权。董事长由董事选举产生。对于总经理人选，由董事长提名，董事会表决通过任免。对其他高管人员，有总经理提名，董事会表决通过任免。

❹ 董事长和总经理是由董事会还是股东会选举

公司复法规定，股东会选举产生制董事。
董事会选举产生董事长（半数以上董事通过），
董事会决定聘请或者解聘公司总经理。

(4)股东会任免总经理扩展阅读：

董事长（英语：Chairman of the Board，简称：Chairman，日韩称会长），又被翻译成董事会主席，指的是一家公司的最高领导者，统领董事会。董事长也是董事之一，由董事会选出，其代表董事会领导公司的方向与策略。董事长是公司或机构的最高管理者，公司利益的最高代表，领导股东会。在日本和韩国的大型会社（公司）称为“会长”，名称分别为“取缔役会会长”和“理事会会长”，是股东利益的最高代表。

总经理：公司或类似单位的最高业务领导人，一般赋有决定有关行政和管理政策的权力