招商证券校招

Ⅰ 招商证券营业部柜台岗以后怎么发展，通过招商证券总部招聘进去的会是正式员工不

固定类岗位，是正式员工，无提成但也有业绩要求，比如资产量、开户数等。比较安逸。

Ⅱ 招商证券千校万岗大学生就业精准帮扶行动介绍实习生怎么样

可以说意义是极大的，一方面这是本着奉献社会和服务于社会发展的强烈责任感，为推进青年创业就业工作，帮扶青年获得就业岗位、引导青年树立正确的就业观，深圳市招商证券公益基金会与中国青年创业就业基金会联合开展“招商证券千校万岗大学生就业精准帮扶行动”。
此次实习生计划属于千校万岗帮扶行动的一部分，同样致力于帮扶青年获得就业岗位、引导青年树立正确的就业观。
另一方面，招商证券虽然是金融机构，但是也需要大量的复合型人才，例如信息技术中心需要大量的IT专业人才，理工/医学 金融复合背景的在应聘投行、固收等业务岗位时也会更占优势。通过这次实习就更容易获得这些机会。

Ⅲ 招商证券工作待遇如何里面差的工作是什么有编制和非编制的区别嘛

没有优差之分的工作，只有你想做什么不想做什么。（别人的事关你p事，从版自身出发吧）编制和非编制区别就权是，编制的福利待遇好很多，举个例子，如果本科毕业非编制进丰田，3000一个月到尽头可能五险一金7天年假还不齐，编制的起码一万起跳吧。

招商证券是百年招商局旗下金融企业，经过二十五年创业发展，各项业务和综合实力均进入国内十强，招商证券是中国证券交易所第一批会员、第一批经核准的综合类券商、第一批主承销商、全国银行间同业拆借市场第一批成员以及第一批具有自营、网上交易和资产管理业务资格的券商，2008年7月，公司经证监会评定为A类AA级券商。

Ⅳ 兴业证券,招商证券,毕业生想入职哪个好

从券商整体实力来看，招商略胜一筹，但是具体要看你入职的是什么岗位，具体岗位不同。

Ⅳ 过了面试，现在进招商证券怎么样（职位：客户经理）

我就是招商证券的客户经理。不知道你在哪个城市，不同的地区待遇不甚相同。拿我们北京的客户经理举例：每月基本工资1300-1800不等，具体要看你本月完成任务情况，每月最少开5个有效户（账户内有1万市值的股票），额外还有餐补加佣金提成，每年2次旅游机会，节日慰问基本都有，但是据说外地的同事这些待遇基本是没有的，且如完不成任务只能拿佣金提成，比较惨的！现在行情惨淡，每月都完成任务是比较困难的，而且行情不好时客户交易也不会很活跃，那样佣金也不会有多少的。投资顾问都是正式员工，待遇挺好的，但是客户经理转为正式员工的几率低的可怜，除非你有广博的人际、强悍的业务能力以及扎实的专业知识，否则我建议你认真考虑一下是否要转行到证券行业？

Ⅵ 请问各位在证券业工作的朋友，招商证券在业内的待遇算好吗

要看你做什么工作了，如果是营销类的，就要看你个人能力了，如果是后勤类的，待遇还是比较好的。不过现在行情不好，券商的待遇也在下降的，毕竟地主家也没有余粮了。

Ⅶ 您好，招商证券的某营业部通知我去面试招聘专员，您觉得这个岗位我要去面试么，有发展前景么

你好，你的问题有2个方面，1是招聘行业好不好，2是你是不是要去这家公司面试；

从招聘行业来说，招聘一直是 HR 最基本的模块，如果你喜欢分享和公司一起成长的感觉，这个职位是不错的； 但是你要有思想准备， 招聘的压力大，迫于压力有时需要加班或者出差哦；

职业证券公司本身是属于金融系统的，相对来说招聘的压力还是有的，建议你调查下公司背景，再做决定哦。

祝你好运！

Ⅷ 为什么招商证券网上招聘的学历要求那么高

因为听说你们公司都是研究生，都觉得 高大上，并没什么卵用，限制一部分人而已，有能力的，抢着要